Felietony
Polar proponuje dobrowolne odejścia
17.02.1999,
"Pac"
Drugi etap restrukturyzacji
Program dobrowolnych odejść pracowników będzie obowiązywał we wrocławskim Polarze do końca marca. W zamian za rozwiązanie umowy o pracę otrzymają oni rekompensatę pieniężną. Obecna forma zmniejszenia zatrudnienia jest częścią drugiego etapu restrukturyzacji spółki, który ma na celu poprawę jej efektywności.Restrukturyzacja zatrudnienia prowadzona jest w Polarze od 1995 r., czyli od momentu komercjalizacji. Wówczas pracowało w firmie 5600 osób. Obecnie jest 4700 pracowników i do 2001...
Aby odczytać ten
artykuł musisz być zalogowany.
Nie masz dostępu ?
Zamów pełen dostęp
do Gazety Giełdy Parkiet
Abonament
1 miesiąc: 319,00 PLN
3 miesiące: 949,00 PLN
12 miesięcy: 3 198,00 PLN
podane ceny zawierają 8% VAT
zamów
3 miesiące: 949,00 PLN
12 miesięcy: 3 198,00 PLN
podane ceny zawierają 8% VAT